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——员工说
都有
公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
还可
公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
不了解 -
以人为本的公司,乐鱼官网入口的文化“简单、快乐、职业”
——员工说 -
公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
——项城肛肠医院员工说
有免费工作餐,每月4天休息。
公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
按部就班,准时上下班,不加班。
公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
老员工工资每年有10%的增长。 -
老板、员工都很有爱心,工作氛围好,从不加班,工资满意。
——员工说 -
开心快乐,能够传递正能量
——河南合盈服饰有限公司员工说 -
技术岗位工作还可以,销售岗就别去了,管理特别乱,老板一个人说了算,股东都不去跑客户
——深圳能芯半导体有限公司员工说 -
公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
——贵州康瓴企业管理有限公司员工说
福利不错!
公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
工作节奏快!平时没有加班!
公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
销售经理工资涨幅大! -
公司福利怎样福利?五险一金,交通补助,房补,薪假,保险等等,有哪些特别的福利?
——南京拓普传感科技有限公司员工说
福利比较好,五险一金,餐补房补,年终奖,带薪假都有。
公司的工作节奏怎么样?下班准时吗?平时加班多不多?
节奏适中
公司涨工资时长及涨幅?您了解公司的薪酬体系吗?
工资半年调整,根据根据贡献情况调整。 -
在这里只要够努力就有好回报
——东莞市远濠供应链管理有限公司员工说 -
办公环境好,作业氛围不错,整体待遇个人认为行业最高,五险一金都有,销售行业中难得的无责底薪
——四川众成立达房屋经纪有限公司员工说
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招2人| ¥6000-8000
1.负责辖区内商业公司客户关系管理,利用商业资源对公司非维护终端进行开发等销售工作;2.负责商业促销计划方案的拟定、组织执行和监督,完成公司下达的销售任务;3.负责所辖商业的销售数据汇总,和商务沟通工
餐饮补贴 绩效奖金 交通补贴 商业保险 通讯补贴
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岗位职责:1.开发并定期拜访区域内经销商,协助拓展终端;2.管理经销商进销存,汇总销量、落实每月经销商销量计划;3.做好日常生动化陈列维护工作,执行终端促销活动,跟踪、反馈、评估终端促销活动;4.拜访
带薪年假 定期体检 绩效奖金 交通补助 年底双薪
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1.负责公司产品在目标区域内的推广,并且完成或者超额完成公司的销售目标。2.负责目标区域内客户的管理,并且不间断地开拓新市场、新处方客户,确保处方客户在正向增长的范围内。3.负责公司在用药患者的维护、
定期体检 股票期权 绩效奖金 交通补贴 免费班车 年终奖金 通讯补贴 员工旅游 专业培训
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补充医疗保险 带薪年假 定期体检 绩效奖金 加班补贴 节日福利 免费班车 年终奖金 周末双休
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招2人| ¥6000-8000
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餐饮补贴 弹性工作 绩效奖金 交通补贴 年终奖金 通讯补贴 专业培训
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招30人| ¥8000-12000
熟练使用智能手机,准时把餐点送达顾客,配送范围两公里
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招2人| ¥3000-4500
负责库房管理,有经验者优先。具体面议
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招2人| ¥2000-4000
岗位职责:1、完成每日工作日报,汇报当日信息2、服从分公司销售经理的工作安排,组织区域内各项销售及相关事项3、负责协助销售主管完成制定、调整月度预售、销售及回款计划及实施4、负责协助销售主管完成区域内
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招2人| ¥5000-8000
1、负责公司产品在朝阳市的销售及推广;3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;6、负责销售区域内销售活动的策划
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招2人| ¥4000-6000
岗位职责:1、负责达成管辖区域的各项任务指标;2、推广活动的谈判和落实,保持经销商合理库存和进货;3、终端的定货、陈列、促销活动的谈判,促销员招聘管理;4、客户客情的维护以及团队经理下达的其它任务。任
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招2人| ¥3000-4500
工作职责:您将从事:-餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:-我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。-最初2年,理论与实践相结
补充医疗保险 带薪年假 弹性工作 定期体检 绩效奖金 节日福利 专业培训 做五休二
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招2人| ¥4500-4800
1、年龄24--40周岁(35周岁以下),2、有同行业或相关行业工作经验优先考虑;3、热爱销售工作,能吃苦耐劳,有承受压力能力;4、负责公司产品在辖区内的市场开发、销售工作;5、负责辖区的项目信息的收
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